【鋁博士網(wǎng)】 4月1日和8日，中鋁公司研究室以視頻方式分別與中鋁山東企業(yè)新材料有限公司和西南鋁業(yè)（集團(tuán)）有限責(zé)任公司研討社會責(zé)任試點(diǎn)工作。
據(jù)了解，自2012年起，中鋁公司陸續(xù)在中鋁股份廣西分公司、六冶公司、中鋁國貿(mào)、云南銅業(yè)、中鋁國際、寧夏能源、廣西稀土、秘魯?shù)V業(yè)開展社會責(zé)任實(shí)踐試點(diǎn)，探索在公司治理、員工權(quán)益、環(huán)境保護(hù)、公平運(yùn)營、社區(qū)支持等方面的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
據(jù)悉，基于供應(yīng)鏈在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中的重要地位以及全球?qū)ζ髽I(yè)在供應(yīng)鏈中履行社會責(zé)任的高度關(guān)注，2016年，中鋁公司新增的兩家試點(diǎn)單位都將圍繞供應(yīng)鏈管理開展實(shí)踐工作。視頻研討會后，兩家試點(diǎn)企業(yè)按照公司社會責(zé)任管理模塊及社會責(zé)任融入管理“五步法”要求，制訂試點(diǎn)工作方案，并啟動(dòng)試點(diǎn)工作，使中鋁公司社會責(zé)任實(shí)踐試點(diǎn)企業(yè)增加至10家。
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